本赛季CBA常规赛已接近尾声，目前来看12强已基本出炉，剩下悬念就是常规赛桂冠归属以及各路豪强落位情况，不难看出本赛季竞争之激烈前所未有，这一切都是外援使用规则的改变造成的，如今的CBA已成为外援表演的舞台，本土球员只能打打下手，话不多说，下面聊聊CBA预实行的两项改革。

1，国内球员薪资预计会大幅变动

日前CBA联盟各支球队进行了股东大会，重点讨论了下赛季球员的薪资问题，受大环境影响让一些中小型以及民营企业球队的财政有些入不敷出，大多数球队顶薪球员与实际付出不成正比，拿着顶薪躺赢的球员不在少数，会议一致认为下赛季球员薪资有必要大刀阔斧的地行改革，初步认为把D类合同(也就是顶薪)由目前的600万人民币变更为450万，以此类推，C类、B类以及A类都将缩水，这样一来才能有效缓解大多数球队的压力，这一举措可以说得到了大多数球迷的认可，有的球迷认为顶薪合同最好不超过100万元人民币，省着拿着顶薪出工不出力。

其实薪资早就应该改革，放眼世界篮坛，中国职业篮球联赛的薪水仅次于NBA，但是男篮的成绩则下滑得非常快，有些球员在联赛中呼风唤雨，但一说参加世界大赛马上打退堂鼓，究其原因就是国内联赛太舒适了，拿着顶薪谁还想出国打球呢，如果真能实行将使得一些球员没有了高高置上的感觉，能者上、庸者下，这才是硬道理。

2，外援使用规则有望再次变动

本赛季由于外援使用规则的改变，联盟竞争之激烈可谓前所未有，总冠军之争将在多支球队中产生，这也打破了以往辽粤一家独大的局面，据媒体报道称，在股东大会上对于外援使用规则进行了讨论，俱乐部杯将使用4节8人次的外援规则，而下赛季将延续这一政策，也就是说下赛季外援使用规则又增了，其实这也是一把双刃剑，一是提升了CBA观赏性，使比赛变得更加激烈更有悬念性，这是大多数球迷希望看到的，但是本土球员深受其害，大多数年轻小将们得不到历练，甚至没有出场时间，长此以往中国篮球能否崛起则大打问号，不过这样一来也好，使得一些本土球员身上压力增大，态度问题会改变。

总之两项改革能否实施还有待观察，拭目以待吧！

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